Techniques de gestion d'OPCVM Présentiel

Dernière mise à jour : 21/03/2024

Pour qui

Tout public

Prérequis

Connaissances en banque et en finance

Objectifs pédagogiques

■ Appréhender les grands principes de la construction d'un portefeuille
■ Comprendre les différents styles : de la gestion purement discrétionnaire à la gestion
 quantitative
■ La montée en puissance de la gestion ESG
■ Les produits dérivés pour couvrir ou exposer un portefeuille

Au programme

Programme 

 

[ 1 ] L'OBJECTIF DE GESTION D'UN PORTEFEUILLE : LE CONTRAT DE CONFIANCE
DE LA SOCIÉTÉ DE GESTION
[ 2 ] LES STYLES DE GESTION
[ 3 ] LES PROCESSUS DE GESTION
[ 4 ] CONSTRUCTION DE PORTEFEUILLE ET TECHNIQUES DE GESTION AU QUOTIDIEN
[ 5 ] COMPRENDRE LA DOCUMENTATION D'UN FONDS : DU PROSPECTUS AU KID PRIIPS
[ 6 ] EXEMPLE : DÉCRYPTAGE D'UN FONDS ET DE SA DOCUMENTATION
[ 7 ] DÉRIVÉS ET COUVERTURE

Profil du / des Formateur(s)

Expert en ALM
Gestion du risque et taux de liquidité
Produits structurés
Expert stratégie asset management finance et & immobilier

Informations sur l'accessibilité

Pour toute inscription de personnes en situation de handicap, il convient de nous prévenir de manière à étudier l'aménagement de la formation.

Modalités d'évaluation et de suivi

Comment les compétences visées sont évaluées ?

  • Une évaluation préalable à l'entrée en formation est réalisée dès la demande d'inscription afin d'identifier les connaissances et les besoins de chaque futur participant.

Evaluation finale : 

  • Évaluation sous forme de Quizz ludique à l'issue de la formation
  • Questionnaire d'évaluation à chaud
  • Questionnaire d'évaluation à froid (3 mois après) afin d'apprécier l'impact de la formation

Informations sur l'admission

En Inter:

La session est garantie dès la première inscription. Si nous enregistrons moins de 3 inscriptions, les modalités de réalisation de la formation seront adaptées.

 

En Intra

Nous consulter.

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Cette session se passera en partie à distance et en partie en présentiel
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Prochaines Sessions

  • 27/03/25 → 28/03/25 12 places restantes
  • 15/05/25 → 16/05/25 12 places restantes
  • 09/10/25 → 10/10/25 12 places restantes

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